INTERVIEW
KOMATSU TOSHIHIRO

小松寿紘

ネオンショップSundays
株式会社クロードサイン
代表取締役 https://www.sundays-shop.com/

略歴

千葉工業大学工学部卒業。新卒後、派遣会社で勤務。28歳でNTTMEの正社員として入社、5年間勤務。サラリーマンとして働くことの限界を感じ、2013年にネオンショップSundaysを起業。2017年、株式会社ClaudeSignを設立。

-現在の仕事についた経緯-

30歳を迎えた時に、将来(収入・生き方・生活感)が見えてしまい、人生に絶望しました。自由でない感覚。
そんな時に、何気なく自分の好きなアンティーク品でネオンの店をWebページで開設しました。
最初は遊び感覚でしたが、始めてみたら、面白いくらいお問い合わせを頂き、徐々に認知度がUP。
未経験で何も知らない状態でお店をスタートしましたが、起業・集客・ネオンの知識・設置工事の技術を体感しながら学び、現在に至ります。
今でも、施工や材料・道具などのYouTubeを見て情報や知識を収集しています。
普段会えない人や場所に行けるこの仕事は、とても魅力的で新鮮です。

-仕事へのこだわり-

新人時代(NWエンジニア)は、社会のことは何も知らず、人と同じことをするのが苦手な性格で、何をやってもダメでしたね。先輩に怒られたり、あり得ないミスを重ねたり…。自己嫌悪で自信も無く、毎日を生きていくことが不安でした。
20代は、仕事を確実にこなして、自分で出来ることを増やしていきました。
他の人と比較して劣等感も強くあったので、仕事終わりにシステム関連の専門学校にも通っていました。毎日が自己啓発でした。

今の仕事のスタイルは2つ有ります。

1,「唯一無二」という言葉を大切にしています。
世の中に1つしかない物はとても価値が有り、個性や世界観をアピールできるので、多様化の現代に絶対に重要な要素です。

2,良いアイディアが浮かんだら即実行します。
失敗するとかはあまり考えず、とにかく前に進みたいと思っています。行動したことで(失敗&成功を問わず)何かを得られたらそれでいい。手探りでひたすら追っていきます。続けていけば、必ず成功へのヒントにたどり着くと思いますし、今までの流れがそうでした。

-若者へのメッセージ-

とにかく行動して、情報と経験を蓄積してください。ネットの情報だけで判断するのは良くありません。ネットに書いていないことがとても重要です。